Szkoła Rekrutera

AKADEMIA REKRUTERA to praktyczne i kompleksowe przygotowanie uczestników w zakresie zarządzania procesem rekrutacji - od budowania profilu kandydata, metod przyciągnięcia „trudnych" kandydatów, poprzez zastosowanie najefektywniejszych i nowoczesnych narzędzi selekcyjnych, aż po profesjonalnie przeprowadzoną rozmowę z uwzględnieniem najlepszych standardów w biznesie.

Nowoczesne ujęcie szerokiego tematu rekrutacji i selekcji pracowników jest odpowiedzią na dynamiczne zmiany w organizacjach, spadek zaangażowania pracowników oraz deficyt talentów.

Czego się nauczysz?

• Profesjonalnego zarządzania procesem rekrutacji w celu zwiększenia efektywności pozyskiwania najlepszych kandydatów, także na „trudne" stanowiska;
• Budowania efektywnej procedury rekrutacyjnej według najlepszych standardów rynkowych z różnych branż.
• Optymalizacji procesów/procedur/projektów rekrutacyjnych pod względem rezultatów biznesowych.
• Przygotowania precyzyjnego profilu kandydata, który wynika z realnych potrzeb organizacji;
• Metod pozyskiwania z rynku pracowników zaangażowanych, lojalnych i z dużym potencjałem - jednym słowem talentów.
• Konstruowania pełnego zestawu narzędzi, w tym arkuszy ocen, zadań AC, testów kompetencyjnych, raportów.
• Projektowania i stosowania najtrafniejszych narzędzi selekcji, w tym Assessment Centre, testów kompetencyjnych, gier rekrutacyjnych etc.
• Przeprowadzania procesu rekrutacji i selekcji w sposób zgodny z prawem i etyką biznesową.
• Zadawania mocnych pytań, które w szybki i precyzyjny sposób pozwolą Ci zbadać kompetencje kandydata.
• Przeprowadzania rekrutacji i selekcji, w tym rozmowy kwalifikacyjnej, testów, Assessment Centre, w sposób profesjonalny i wspierający Employer Branding.
• Pozyskiwania wartościowych kandydatów w „trudnych" procesach rekrutacyjnych, na stanowiska wymagające szczególnego doświadczenia, kompetencji lub uprawnień.

Moduły programu rozwojowego

Cena zawiera

Trenerzy